มีลูกน้องแสบสัน ต้องรู้ทันกฎหมายแรงงาน

หากคุณกำลังเผชิญปัญหา ลูกน้องตัวแสบข้ออ้างเยอะ อู้งานบ่อย ไม่ค่อยทำตามระเบียบ หลักสูตรนี้คือทางออกสำหรับคุณ

แน่นอนว่าคนเรามีความแตกต่างกัน หากคุณมีลูกน้องที่มีความตั้งใจ ขยัน และกระตือรือร้นในการทำงาน การบริหารทีมงานก็เป็นเรื่องง่าย สบายๆ แต่หากคุณมีลูกน้องเป็นพวกจอมอู้ จอมขี้เกียจ บ่ายเบี่ยงความรับผิดชอบ คุณจำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องแม่นยำในเรื่องการใช้ข้อบังคับและกฎหมายแรงงาน เพื่อการควบคุมให้ลูกน้องของคุณทำตามระเบียบ และไม่เอาเปรียบเพื่อนร่วมงาน

หลักสูตรนี้จึงมุ่งเน้นการเสริมสร้างความเข้าใจในการใช้ข้อบังคับและกฎหมายแรงงานในการควบคุมการปฏิบัติงานของทีม ข้อควรระวังในการลงโทษหรือการออกใบเตือน พร้อมอุทาหรณ์สอนใจจากคดีตัวอย่างที่เคยเกิดขึ้นจริงและคำตัดสินของศาล

ผลลัพธ์การฝึกอบรม

พัฒนา

• การประยุกต์ใช้ข้อบังคับและกฎหมายแรงงานในสถานการณ์ต่างๆ ได้อย่างรอบคอบ

แก้ปัญหา

• ความไม่มั่นใจในการใช้ข้อบังคับและกฎหมายแรงงาน

เนื้อหาการฝึกอบรม

• ผลเสียของการไม่ตักเตือนเมื่อลูกน้องทำผิด
• วิธีการตักเตือนเมื่อลูกน้องทำผิด

• การใช้ข้อบังคับการทำงานสำหรับลูกน้องที่ไม่ทำตามระเบียบ
• กฎหมายแรงงานเพื่อบริหารลูกน้องขี้เกียจ

• ปัญหาที่มักพบในการใช้ข้อบังคับการทำงานและกฎหมายแรงงาน
• ขั้นตอนในการลงโทษลูกน้อง และการออกใบเตือน

• พนักงานถูกตำรวจจับเสพยาบ้า จะเลิกจ้างทันทีได้หรือไม่ ?
• วุฒิการศึกษาปลอม ผิดร้ายแรง หรือไม่ร้ายแรงดูตรงไหน ?
• เป็นชู้กับภรรยาลูกค้าผิดข้อหาอะไร ?
• ลาป่วยตลอดปีต้องจ่ายเงินค่าพักร้อน วันหยุดประเพณีให้หรือไม่ ?
• ตอกบัตรแทนกัน ผิดร้ายแรงทุกกรณีหรือไม่ ?
• ดื่มสุราในเวลาทำงานผิดร้ายแรง หรือ ไม่ร้ายแรงดูตรงไหน ?
• พนักงานทำงานผิด เสียหายเป็นประจำ จะลงโทษหัวหน้างานได้หรือไม่ ?
• ลูกจ้างไม่ยอมลงชื่อในหนังสือเตือนจะทำอย่างไร จึงจะมีผลตามกฎหมาย ?
• ออกหนังสือเตือน เช้า สาย บ่าย ถือว่าผิดซ้ำหนังสือเตือนได้หรือยัง ?
• ไม่ไว้วางใจให้ทำงานต่อ จะเลิกอย่างไรให้เป็นธรรม ?
• ทำผิดพร้อมกัน  เลิกจ้างไม่พร้อมกันได้หรือไม่ ?
• การเลิกจ้าง ถ้าไม่อยากให้มีปัญหากันทีหลัง จะทำอย่างไรดี ?

รูปแบบการฝึกอบรม

• บรรยาย
• กิจกรรม
• Case study
  
  

• 1 วัน ( 6 ชั่วโมง)
  
  

กลุ่มเป้าหมาย

• หัวหน้างาน
• ผู้ที่กำลังจะก้าวสู่การเป็นหัวหน้างาน
  
  

รู้จักวิทยากร

ตัวอย่างภาพบรรยากาศการอบรม

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม

Tel. 061-829-7337

Email : contact.peoplevalue@gmail.com